智能小说网 > 都市 > 《我带无限物资空间穿七零年代章节列表在线阅读+番外》在线阅读 > 正文 第559章 有人闹事(一)626
沟通的差不多后,夏桐正准备送章淮先出门。
刚送到楼下,车间组长就急匆匆的跑了过来。
“不好了,夏主任,车间里面的工人打起来了,吵的凶的很。”
夏桐皱眉,“怎么回事?”
章淮先刚夸了她把分厂管理的很好,他这还没离开呢?她就被打脸了。
组长说道:“这工作有些人偷懒,勤快干活的人就看不惯了,这就闹起来了。”
“我跟你去看看。”
她转头看向章淮先,“章先生,不好意思啊!我先去处理一下事情。”
章淮先思考了一下,用手推了推鼻梁上的眼镜框,“我跟你一块过去看看吧!”
夏桐点了点头,接着他们往车间走去。
一进车间,里面闹哄哄的,车间里分成了两波人站在了一块。
“你凭什么管我,你这不是多管闲事吗?你就是看我过得比你好,你浑身不舒服是不是。”
“我就是看不惯你们几个,天天混在人群中磨洋工偷懒,大家一天每人能做几十件,你们十件都做不到,和大家伙拿一样的工资,你好意思吗?”
“你知道我是谁吗?我是总厂李主任的亲表姐,章老板可器重他了,你们这些不长眼的东西,信不信我让他把你们辞了。”
夏桐快步的走了过来,拨开人群走了过去,“这位大姐,你好大的威风,别的本事没有,狐假虎威的本领倒是强的很。”
“你刚才说的是李主任吧!我在总厂也见过他几次,我看他也是一个谦卑有礼的人,他本人做事也没有像你这么霸道啊!”
“你不是说要让李主任辞了她们吗?你还要去通知他,那多麻烦,正好章先生今天也在,你直接跟他说,这样还快点。”
这位刚才还很嚣张的大姐,看到章淮先出现在这里,顿时有些吃惊,“我…我…”
她一时说不出话来,夏桐看她就是一个欺软怕硬的主。
她道:“你有什么事情就说吧!大老板在这呢?”
大姐连忙摆手说道:“没…没什么,我们闹着玩呢?我刚才都是在胡言乱语。”
“哦,是吗?刚才看你态度这么嚣张,我还以为这厂是你家的呢?”
她转头看向和这位大姐争执的另一拨人,“具体发生什么事情,你们跟我说清楚,有什么不满的都可以尽管说出来。”
“事情是像她们说的那样,是在闹着玩吗?”
刚才和那位吵架的年轻女子想上前,却被后面两人给拉住了。
她猛的挣开拉着她的人,上前一步说道:“夏主任,章老板,本来我也不想闹事的,是我实在看不过去了,她们每天不怎么干活,还月月拿着和大家一样的工资,这太过份了。”
“这就算了,她还指使大家做这做那,自己的活没有做完,还要帮她做,底下的人早就看不惯了,她仗着她表弟是总厂主任,没少威胁大家。”
“关系户了不起啊!我们都是凭能力招进厂的,就她那三脚猫的手艺,凭实力她根本就进不来,她每天还会踩坏衣服。”
“大家都怕她,所以就帮着包庇她。”
那位大姐脸色一青,“你少污蔑我,谁踩坏衣服了,你真恶毒,看老板来了,想告我黑状是不是?”
夏桐打断她,“你先不要着急,事情到底怎么样?我和老板自有定论。”
夏桐望向众人,“大家说说,是这样的吗?大家有一说一,不要胡说,但也不要不说。”
“不说的话,事情是解决不了的。”
章淮先也开口道:“你们夏主任说的对,心里有什么不满,就要说出来,不要掖着藏着,这样我也不知道你们怎么想的。”
“虽然我平时很忙,也很少过来,但我对工人们的情况一直很关心的,有什么问题大家积极发言。”
一群人小声的议论了一番后,终于有几个人站了出来。
“章老板,不怪春梅跟她们吵起来,本应该她们干的活,她们推到了我们身上,整天在这偷懒,弄得我们经常要加班。”
“是啊!活不干活,工资照拿不误,我们干的比她们几个多多了。”
“这样很不公平,她自己偷奸耍滑,还带着带着几个拍她马屁的小尾巴一起,这是故意欺负人呢?”
“我们也不欠她们的,干嘛要帮她们干活啊!她还动不动就拿她那当主任的表弟来压我们,我们也一直忍着,有一份工作不容易,我们也不想失去。”
章淮先听完,皱着眉头。
他看向一边的夏桐,“小夏,既然你是这边的领导,那这边是由你来管理的,这件事你来处理。”
夏桐问道:“我处理?怎么处理都可以由我吗?我之前是没注意到这里还有关系户,我这个人处理问题还是比较公正的,不管是谁的关系,我都不会讲情面的。”
章淮先淡笑道:“我要的就是你不讲情面,你尽管处理。”
“嗯,那行,章先生你这么说了,我也就放手干了。”
夏桐走了过去,把车间组长叫到了一边。
她问道:“刚才其他工人说的情况是不是属实?你作为车间组长,对这里面的情况应该很了解啊!”
车间组长有些为难的说道:“她们说的是真的,那几位大姐是会经常偷点懒。”
“你作为车间组长,遇到这种情况怎么就没所作为呢?你解决不了也要上报给我啊!你作为一名小领导怎么就这么不管事。”
“你这样可不行,作为组长你不硬气点那怎么行呢?不能只是手艺好,领导能力也要提升一下,要有威信,大家才会服你。”
“行了,你的问题下次我们再说,我就是跟你确认一下,既然情况属实,那我就好处理了。”
夏桐觉得真是脑壳疼,也算是她的忽略,平时关心工人们不到位,管理没有做好,也真该检讨一下自己。
她想以后每月要定期的做次报告,时不时抽些工人聊聊天才行。
从她们的嘴里说出的情况,应该才更真实,这样才能更全面的了解厂里的情况。
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