乔馥蕊从未在这么多人面前掉眼泪，她沉浸池慕橙刚刚一番震撼全场的表白，回过神来薛老师递给她纸巾，她胡乱擦掉眼泪，有点难为情被同事看见自己的失态。
　　薛老师不介意，“乔总，橙子很优秀对吧？”
　　“对。”乔馥蕊微笑，恢复端庄的姿态，郑重认可道：“很优秀。”
　　她引以为傲。
　　...
　　软装赛道选手汇报完毕，外国裁判挨个点评作品，轮到池慕橙，男人感兴趣问道：“方便告诉我给你灵感的人是谁吗？”
　　他打趣，“她/他看起来不止像你的老师那么简单。”
　　池慕橙并不配合，反过来催促裁判，你们先公布名次。
　　老外人幽默，放得开，频频点头，满意池慕橙这位不走常规路的选手，按照名次公布获奖者的作品，那漫长的几分钟时间，池慕橙听台下为其他人鼓掌，紧张过度的大脑慢慢疲惫下来，对着空气发呆。
　　裁判念到她名字时，她面朝台下，缓慢眨了眨眼睛，观众席最后一排女人站起来带头鼓掌，迟钝的思绪弱化了周围此起彼伏的掌声，池慕橙轻蹙眉心，游离的视线一点点聚焦，随后放大，不敢相信眼睛所见。
　　带头鼓掌的是乔馥蕊没错...
　　她鼻尖忽然酸的要命，捂住嘴巴遮掩开心的傻笑。
　　高一乔馥蕊积极扮演她的家人，接她放学，带她出去玩，辅导她课本枯燥难嚼的知识，年少的她爱出风头，故意对着干，做的好与坏，无非想让乔馥蕊关注自己，而长大后性格内敛，懂了体贴，顾及乔馥蕊的心情，才不忍心开口索要。
　　其实她不必费心思，乔馥蕊也会关注她的一举一动，在她需要的时候站出来陪伴左右。
　　乔馥蕊在乎她的程度，远远超出她的设想。
　　裁判继续公布，池慕橙拿下小组个人排名第三，新人赛道最佳新人奖以及创意奖，这些年有多迷茫，走到现在的路有多辛苦，在池慕橙眼里全都不重要了，她向台下用力鞠躬，感激每一位支持她的同事，领导，向裁判鞠躬，感激裁判的欣赏。
　　她是个普通人，曾一度认为自己的幸运来自乔馥蕊，包括现在，仍这么想，她追赶乔馥蕊迈出去每一步脚踏实地，没有图快走捷径。
　　幸运，也离不开努力。
　　老外裁判给她颁奖，重新问一遍好奇的问题，这次池慕橙捧起奖杯，全身心放松，笑容堆满年轻的脸庞，深深看着乔馥蕊的方向，大声宣布道：“乔馥蕊，看到了吗？我赢了去年的冠军。”
　　薛老师提前给乔馥蕊递纸，乔馥蕊摇摇头，指尖抹去眼角喜悦的湿润，扬起明艳的笑，再次带头为她的女孩送上掌声。
　　她对她的关注，只隐藏过，从未离开。
　　新人赛道两年为期，去年顶尖的新秀今年第四名，排在池慕橙后面。
　　为什么差距这么大，不仅今年其他公司也有新人表现出色，顶尖是一家符合商业化运营的公司，不可否认大神众多，但长期快节奏的商业化发展，限制了设计师原本个人能力的发挥，他们更注重效率，用固有模式接待客户，从而减少对设计作品的思考。
　　郑士从只会留下能赚钱的员工，去年顶尖的新人比赛获胜名气大增，公司必须放大他的商业价值，逼他快速成长，他没有时间沉淀自己，或说郑士从不需要他在参赛作品花费太多心思，裁判席位在手，差不到哪去。
　　而今年郑士从本性毕露，老外反感他还来不及，自然不会顾及其他，判给顶尖选手与能力不匹配的名次。
　　设计大赛，在获奖名单没什么争议声中圆满结束。
　　..
　　比赛翻篇，乔馥蕊的停职也结束了。
　　回到公司她向全体员工坦白抄袭事件的始末，郑士从设套陷害她固然可恶，但受利益驱使没有坚持原则，她不为自己辩解，这次又因以前的恩怨，导致珊诚员工一度陷入恐慌工作状态低迷，停职的惩罚太轻。
　　开会前她和唐珊达成一致，唐珊替她公布，乔馥蕊乔总将于交接完手头客户后正式离职。
　　唐珊不打算挽留乔馥蕊。
　　她们母子早已决定好，还给乔馥蕊自由，合同作废。
　　接下来的时间乔馥蕊继续上班，不能拿笔，工作中心偏向辅佐审核修改方面，直至服务完手头客户，善始善终，她会离开珊诚，重新学习做一名设计师。
　　真相大白珊诚员工心理不是滋味，小丁回想起自己质疑过乔馥蕊，趴在工位上抱头大哭，她舍不得乔馥蕊，乔馥蕊部门每个人和她心情一样，可聚散终有时，乔总的决定支持便好。
　　经会场池慕橙高调表白，公司站池乔CP的大军越来越多，两个人也不避讳，开车一起上下班，公司碰面说笑几句，冒出屏蔽其他人的小火花，还有一批员工不死心，嫌橙子年纪太小，乔总独美好吧？
　　该观点来不及扩散，乔馥蕊的黑长直成为过去式，默默陪池慕橙染了情侣发色，珊诚无人敢再质疑她俩的关系。
　　端午假期邓欣异地恋的小男友过来玩，乔馥蕊请客吃饭，以橙子女朋友的身份介绍自己，感谢邓欣一直在公司关照橙子，吃完饭四个人看了电影，也算弥补乔馥蕊上次电影院没打招呼离开的遗憾。
　　工作之外乔馥蕊拿出时间去做心理辅导，她准时准点下班，倒是香饽饽橙子拿完奖忙了一阵，有段时间周末也不在家，后来乔馥蕊才知道，橙子没忙工作，跑去偷偷见家长。