下午的环节, 是头脑风暴，主题是，怎么样像宁城工厂学习，创建低管理成本，高效率的柔性工厂。所谓的柔性工厂来自精益生产概念, 大致的意思就是非常灵活, 特别容易切换。

　　两人被安排进了不同的组。整个大培训室讨论非常热烈，每一位都是全球工厂的管理人员，一个个绞尽脑汁, 写出一条又一条的建议，这些建议在这些职业经理人的职业生涯中，不止一次提出来，轻车熟路，关于是否实施过，只能说每条措施的命运不尽相同。

　　意大利这位工厂经理提出了一条近乎自掘坟墓措施，他说：“我们不能太过于古板，我们需要拥抱未来，当意大利引以为傲的奢侈品品牌都宣布大部分产品线转到中国，难道我们还要坚持Made in Italy？”

　　他写下了OEM三个字母，史密斯和吴韦德巡视小组的时候，看见了这三个字母，在利润面前，他们一直被古板的欧洲工厂搞得头昏脑涨，难得这位意大利的工厂经理终于有了这样的自觉。

　　这位意大利工厂头头，拿出笔记本，非常快速地做了一个PPT，把小组提出建议罗列在了PPT上。

　　小组讨论完毕，派出代表进行每个小组的总结性发言，史密斯指了意大利的工厂经理：“Martin，我看见你做了PPT，希望见到你精彩演讲！”

　　马丁站起来，甚至走到讲台前，把电脑接入投屏，屏幕上一句：OEM使利润最大化

　　看见这句话，欧洲的那些工厂管理层，除了德国那位厂长，一个个拿着看傻逼的眼光看他，恨不能敲开他的脑子问问，是不是被僵尸给吃了？

　　马丁一本正经地说：“感谢史密斯先生给的机会，OEM一个非常棒的提高效率，增加利润的措施。”

　　翻到内容第一页，一张意大利奢侈品的LOGO配上该品牌宣布全系列产品，除高定之外全部产线搬到低成本国家的新闻。

　　不是所有的中国人都迂回，也不是所有的老外都直接，比如这位工厂经理，又是成本，又是管理水平，扯了一大堆之后，总结，如果在管理严格，并且在设计控制上有比较好的把控的情况下，低端产品是可以进行OEM。

　　吴韦德听完这些顿然感觉这又是脱裤子放屁，说了等于没说，低端的产品不就是印度越南和中国的厂在生产吗？敢情就是让宁城工厂全部代工，关掉中国区的工厂？

　　马丁的这个论点立马被其他欧美工厂的经理认同，法国厂的经理站起来：“我同意马丁的说法，从目前来看，这个亚太区，我们投资了一共六个工厂，这些工厂跟本地的企业比，完全没有竞争力，低端的产品外发出去，也是目前我们的竞争对手一直采用的方法。我们保留高端产品，中低端OEM会是一个比较合理的策略。如果高端也放在低成本国家的工厂，必然会引起品牌往下走。也会因为技术工艺的泄露，从而导致市场同类产品增多。”

　　“没错！”马丁找出两张图片，对比了MST的产品和早上拍到的产品的结构：“如同昨天说的，能够吃透我们密封性能的目前中国厂商只有星诺一家，绝大部分都是仿制，但是没有仿制到位，这是密封结构对比。如果我们把MST拿过来，我相信很快中国的大部分厂商都有了这个技术。到时候MST再也没人要了。Wu你认可我的说法吗？”

　　这个培训室里，代表着各方的利益，互相博弈。对吴韦德来说他的大本营在中国，他当然希望中国的工厂更加兴旺，现在这个提议，完全是背道而驰。如果按照马丁说的，以后中国这里设立一个采购办公室，放上几十号采购和物流协调，再加上二三十个质量检验人员就能让当前中国区的四家工厂全部关门。

　　吴韦德立马转换思路：“感谢Martin的分享，这是给了我们一条思路。但是我想说的是，CE的产品，不管放在哪个区域，都是CE自己工厂生产的，是带着CE血统的产品。我们的产品是关乎安全的产品。奢侈品做得质量不好，影响的是集团的声誉，而我们的产品出问题，会是重大事故。就我个人观点，OEM不能考虑，这也是TY时代CE投资这些工厂的初衷。”

　　屏幕上出现一张图，戴着焊接面罩的工人正在将标有MST标志的牌子焊接在壳体上。

　　马丁看着吴韦德问：“那么Wu，你能解释一下这张图片吗？我记得管理层说过MST的产品，只能放在意大利工厂生产，因为MST是CE的灵魂。谁能告诉我，为什么我能看见MST在中国生产？”

　　图片上熟悉的场景，让吴韦德有些慌神，采用贴牌是他的决定，但是宁城工厂跟国外工厂一直保持联系，在上层没有决定战略转移的情况下，如果把贴牌的动作放在宁城工厂进行，动静一大，必然会有人多嘴多舌，要是让上面知道？

　　那么大一个厂区，深藏在一个角落，用的全是临时工，怎么会被发现？

　　吴韦德回忆起今天早上沈薇似笑非笑的眼神，和那一声：“Good Luck！”

　　他强自镇定，看向宁城工厂的廖经理：“Leo，这是怎么一回事？你来解释一下！”

　　刚刚被夸全球样板工厂，这会子被扒拉出来这件事，就跟当众被扒拉底裤一样难堪，而现在吴总让他来解释，这位工厂经理一下子明白过来，吴总是缺一个背锅侠。

　　工厂经理，放在其他公司就是厂长的位子，到这个位子，没有两把刷子也爬不上来。这个锅自己要是背了，他的职业生涯全毁了。

　　他走到讲台前：“我对这张图片毫无所知。与宁城工厂无关。”

　　？？？这群人一下子傻掉了，一直说是宁城工厂爆发性地订单增长，现在说不知情？马丁翻到那张提单，上面明明白白是出自宁城工厂成品库15：“这个难道不是你们工厂的吗？”

　　“在系统里成品仓15，不是宁城工厂的人操作的，跟宁城工厂无关。”廖经理反驳，他指着屏幕下放系统签名，“我们工厂没有叫刘静的这个人。”

　　“那跟谁有关？这张提单是谁开的？”马丁问。

　　廖经理知道今天这个事情不能善了，拼着这个工作丢了，也不能把带屎的帽子扣在自己头上：“这是独立走的，宁城工厂只负责开了一个库位，过一下账目，收五个点的手续费。这个刘静是销售公司的一个物流专员，专门管收发货。”

　　“但是出厂报告用的是你们工厂的。”马丁敲击下一张单据。

　　“没错，但是出报告的人，归属于销售公司。实际操作的人都是销售公司的。”廖经理立刻反驳。

　　当时为了能够尽可能让少的人介入这个事情，吴韦德让宁城工厂走账，人员协调直接用的销售公司的人，为此专门成立了一个外购组，里面一共六七个人。

　　销售公司？因为是运营会议没有销售公司的人在，唯一跟销售最接近的就是这位吴总，所有人看向这位大中华区的总裁。

　　马丁盯着吴韦德问：“Wu，这么大的事情，你不会不知道吧？你口口声声说宁城工厂拿了很多订单。难道就是用这种手段？图片里的产品，能叫做MST吗？”

　　他又看向史密斯：“史密斯，MST从上世纪被设计出来，就一直是行业的巅峰，现在这样的产品贴着MST的牌子？还是从正规渠道发出去？是被容许的吗？如果其他工厂学宁城工厂，用最差的产品，贴上我们CE各大牌子。我们也能业绩暴涨。”

　　德国工厂的经理说：“所以，我们要不要去参观一下，这个以极低的成本，创造了巨大效益的15库？”

　　吴韦德脸上血色褪净，马丁看着他又添了一句：“我已经将所有的资料传给Jeff，Jeff向MT总部进行了实名举报，举报宁城工厂售假。你违反了MT的核心价值观，诚信！”

　　德国那位附和：“在事实调查清楚之前，我拒绝参加后续的会议，这是一个骗子，小偷，炫耀他的战利品的会议。”

　　马丁拔掉了电脑，把电脑放进背包，其他欧洲工厂，乃至美国的三家工厂和澳洲，加拿大工厂的人一起跟着站起来，收拾东西。

　　美国的一家工厂经理，让人找了朱秘书，让她安排车子。

　　朱秘书急急忙忙过来：“不是应该是四点半才结束吗？为什么……”

　　男人铁青的脸色让她的话戛然而止。

　　“请立刻安排车子，不要浪费我们的时间。”

　　“是的，我们不想再听骗子分享经验。”

　　吴韦德冷着脸：“快去！”

　　朱秘书叫了她的下属，去安排车子，满培训室内的人一个个往外走，直到里面只留下吴韦德和史密斯。

　　史密斯并不知道真相，但是不管他知不知道，他必然是受了牵连，他在MT的职业生涯恐怕也走到了尽头，他还在想着拿事业部全球总裁的位子，然后调回核心事业部成为全球总裁，没想到全毁了，职业生涯上这一段不光彩的履历，可能会影响他后面的事业。

　　史密斯不想跟这个跟了自己很多年的蠢货再说一句话，走出培训室，不知道回到美国他要面对的是什么？

　　吴韦德站在那里，他的前两任妻子为他生了两个孩子，现在的妻子又刚刚生了一个孩子，前两任妻子都是没有工作，专心带孩子，现任也是，他还要贴补秘书，失去一份工作他不怕，怕的是，整个市场上知道了这件事没人要他！

　　导致他陷入这样局面的人，是沈薇！他一定要……

　　楼下大队人马走出厂区门口，一个个登上大巴车，边上一辆白色SUV里走出一位女士，她用英语说：“吴韦德与朱莉莉长期保持不正当关系，利用职务之便，放任朱莉莉收受贿赂。”

　　这位女士把手里答应的图片塞进这群CE的运营管理层手里，她翻译了朱莉莉和吴韦德的来往聊天记录，有朱莉莉索要好处的，有两人调情的，还有互相发的不堪入目的照片……